RH DESIGN & EMPLOYER BRANDING

Atrair, gerir e reter talentos

CARGA HORÁRIA 16h – PRESENCIAL OU ONLINE

Quais ações você tem desenvolvido para conectar o propósito e valores da sua empresa aos seus colaboradores, na prática?

De tal forma que posicione o seu negócio como uma excelente marca empregadora no mercado?

Mesmo com a crescente utilização de inteligência artificial nos negócios, o talento humano ainda faz a diferença!

Se você não tem talentos no seu time… organize-se, desenvolva-os ou busque-os;
Se já os tem, mantenha-os.

Pois eles se tornarão propulsores de ótimos resultados, fãs e defensores da sua marca.

O que é Employer Branding ?

O Employer Branding é uma estratégia que aumenta o engajamento dos seus colaboradores e desperta o interesse dos talentos do mercado.

Manter talentos tem sido bastante desafiador nos últimos tempos, já que para construir um time de peso é preciso que você invista em estratégias de retenção específicas e atrativas.

Construir um time de pessoas talentosas em todas as áreas do seu negócio não é uma tarefa fácil, mas é essencial para que a sua empresa construa resultados sustentáveis e tenha uma base forte.

Objetivos do Workshop

Ampliaremos as habilidades de gestores de R.H. para demandas latentes; como a de serem peça chave na estratégia de crescimento do negócio, alinhando propósitos entre as equipes, equilibrando visões, mensagens, bem como a imagem entre mercado e ambiente interno, atraindo, gerindo e retendo talentos. Como marca empregadora propiciar engajamento aos colaboradores internos de modo a gerar sentimento de pertencimento além de despertar atratividade aos talentos do mercado

Aqui nós somos parceiros desde o início, trabalhando a dor do seu negócio e lapidando os resultados até mesmo após o workshop.

Isso é o nosso Método exclusivo REFINE!

Refine é a nossa etapa final, onde acompanhamos você e sua equipe nas experiências e resultados alcançados consolidando os ganhos.

Oportunidades &
Learnings

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RH Design & Employer Branding
RH estratégico e  marca empregadora

Serão 16h, e  exercicios dinâmicos, incluindo apresentação de cases e a construção do planejamento de Employer Branding, People Analytics, Alumni e EVP, de forma 100% personalizada seja Online ou Presencial. O nosso cronograma é organizado da seguinte forma:

• RH como designer da organização
protagonista da transformação.

• Desenvolvendo e engajando através de propósitos.

• Seus primeiros clientes, são seus colaboradores:

– Suas escolhas estão mudando.Que experiências eles buscam?

– Mensagem mercado x ambiente externo


• Administrando energia, não pessoas.

• Equidade, pertencimento e colaboração.

• Compreenda os fatores críticos de sucesso do negócio.

• Compreenda os fatores críticos de sucesso do seu departamento para o negócio.
• Redes sociais e colaboradores influenciadores.

• RH criando sinergia e coerência entre as entregas que evoluem o negócio.

• Pertencimento , colaboração e o OKR

• Criando EVP

– Employer Experience

• AGILE e Soft Skills como alavanca de resultado.

• UE

• Equipe Ágil e autônoma, entrega valor de forma priorizada para o negócio.

• AGILE
– Compartilhe, priorize, puxe e coopere.


• Contrato de objetivo: As entregas para o crescimento do negócio.

• Expanda este modelo para a empresa.

• Cenário atual e o que se espera do RH
Employer Branding como guardião do EVP

CONHEÇA O SEU INSTRUTOR

CAIO PORTO

Fundador e CEO
Engenheiro de produção e administrador industrial, Caio Porto, profissional com duas décadas de experiência em grandes multinacionais, líderes nos segmentos automobilístico e esportivo.

Neste período liderou no Brasil, Inglaterra, E.U.A. e em grande parte da América Latina, diversos projetos de redução de custos, aumento de eficiência e eficácia que trouxeram excelentes resultados financeiros.

DEPOIMENTOS

A SOLUÇÃO
DO SEU PROBLEMA
PODE SER MUITO MAIS

Não deixe que suas ideias
fiquem apenas no papel,
comece certo!
Faça um cronograma
personalizado